20 tips voor het werven van vrijwilligers
Eerder organiseerde Kenniscentrum Vrijwilligers de Intervisiemiddag Werven & Behouden van vrijwilligers. Organisaties uit de zorg, welzijn en de bibliotheekwereld wisselden ervaringen met elkaar uit. De volgende 20 tips voor het werven van vrijwilligers kwamen hieruit naar voren.
20 tips voor het werven van vrijwilligers:
(in willekeurige volgorde samengevat)
- Maak gebruik maken van een Vacaturebank.
- Benoem concreet wat iemand moet gaan doen (ook beschrijving van het
cliëntprofiel die vrijwilliger moet begeleiden (indien van toepassing). - Match vanuit talenten en wat vrijwilligers zelf willen.
- Maak de klus kleiner qua tijdsduur en baken het concreet af.
- Publiceer nieuwsitems in lokale media over vrijwilligers met dat werk (zgn.
testimonials). - Zoek een match op ervaringsdeskundigheid.
- Zoek organisaties in de buurt op waar professionals rondlopen die je
kunt vragen. - Werf creatief: ‘Rembrandt gevraagd’ ipv ‘Schilder gezocht’.
- Leg contact met gemeente, of andere organisaties (netwerk).
- Kijk vanuit talenten waarop iemand kan worden ingezet.
- 1 of paar keer per jaar als activiteit op inzetten en niet hele jaar.
- Koppelen aan NLdoet of landelijk project met uitstraling.
- Feestelijke impuls met feestavond en artiest.
- Organiseer: Open Dag – Thema ontbijt – Burendag.
- Zelf zichtbaar meedoen in samenleving: bijv. met team aan de
avondvierdaagse. - Snuffeltijd: vrijwilliger laten rondkijken / meelopen op diverse plekken
en dan kijken wat past. - ‘Cherrypick vrijwilliger’: lijstje met klussen rijp en groen waar
vrijwilliger dingen uitpikt die hij/zij leuk vindt. - Krachten bundelen met organisatie die allemaal werken met vrijwilligers
en een vrijwilligersbeurs organiseren. - Via hbo instellingen studenten vragen als stagiair en hen vragen of ze vrijwilliger
willen worden. Of via maatschappelijke stages – ROC/HAVO etc. – vragen of iemand
vrijwilliger wil worden - Vragen aan bedrijven of ze projecten als vrijwilligerswerk willen
oppakken als teamproject of korter, een dagje uit of teambuilding èn een
maatschappelijke bijdrage willen leveren.
Meer hierover te weten komen?
> Doe dan mee aan de training Succesvol vrijwilligers werven. Na deze training kun je effectief vrijwilligers werven, ook voor jouw organisatie.
Met dit artikel wil Kenniscentrum Vrijwilligers | VrijwilligersAanZet praktische tips geven voor het organiseren van vrijwilligersinzet. Wil je onze nieuwsbrief ontvangen? >> Schrijf je hier in.