• Link naar Facebook Link naar Facebook Link naar Facebook
  • Link naar X Link naar X Link naar X
  • Link naar Instagram Link naar Instagram Link naar Instagram
Bel: 040-7009 703 | E-mail: info@vrijwilligersaanzet.nl
  • Winkelwagen Winkelwagen
    0Winkelwagen
Vrijwilligers Aan Zet | kenniscentrum Vrijwilligers
  • Home
  • Fenna
    • Vrijwilligerstool Fenna
    • Voorwaarden
  • Cursussen
    • ✅ ALLE CURSUSSEN
    • Verdiep Cursus Leidinggeven aan Vrijwilligers
    • Basis Cursus Vrijwilligers Coördinatie
    • Training Begeleiden en motiveren van vrijwilligers
    • Training digitale nieuwsbrieven maken voor je vrijwilligers
    • Training Vrijwilligers meenemen in veranderingen
    • Training Succesvol vrijwilligers werven, ook met ChatGPT
    • Training vrijwilligersbeleid opzetten en toepassen
    • Training Feedback geven en lastige gesprekken voeren
    • Training Grenzen stellen & op aanspreken
    • Training Vrijwilligers leren omgaan met agressie en GO gedrag
  • Werven
    • Werven van vrijwilligers
    • 6 praktische tips om te werven
    • Ben je wel aantrekkelijk voor vrijwilligers?
    • Veelgestelde vragen
  • Organiseren
    • Organiseren van vrijwilligerswerk
    • Vrijwilligers.. en de medewerkers dan?
    • Wet en regelgeving werken met vrijwilligers
    • Checklist voor opzet van beleid
    • Coördineren doe je zo!
    • Manieren om geld te vinden voor vrijwillige inzet
    • Veelgestelde vragen
    • Coördineren van vrijwilligers doe je zo
  • Registreren
    • Vrijwilligers registreren
    • 5 Tips voor registreren
    • informatie over Fenna
    • Welke gegevens registreer je
    • Veelgestelde vragen
  • Motiveren
    • Vrijwilligers motiveren
    • 5 Manieren om te motiveren
    • 5 tips om beter te binden
    • Tevredenheidsonderzoek
    • 6 tips om feedback te geven
    • Motiverende Gespreksvoering
    • Veelgestelde vragen
  • Blog
  • Contact
    • Contact
    • Initiatiefnemer Huub van Dommelen
    • Copyright website
    • Privacy verklaring
    • Cookiebeleid (EU)
    • Disclaimer
  • Klik om het zoekinvoerveld te openen Klik om het zoekinvoerveld te openen Zoek
  • Menu Menu

Bij onze organisatie komt de wens naar voren voor een ander soort cadeautje als bedankje

23 augustus 2024/in Home, Motiveren, Organiseren

In onze Facebookgroep Vrijwilligerscoördinatie stelde Vrijwilligerswerk Waddinxveen de vraag: ‘’Bij onze organisatie komt de wens naar voren voor een ander soort cadeautje als bedankje. Iemand ideeën?’’ Antwoorden uit de praktijk:

De hele vraag luidde als volgt: ‘

  1. Bij onze organisatie komt de wens naar voren voor een ander soort cadeautje als bedankje. In principe krijgen vrijwilligers bij beëindiging van de overeenkomst een bos bloemen (overhandigd op locatie of thuis bezorgd), maar voor vrijwilligers die zich maar kort hebben ingezet of jonge vrijwilligers is een bos bloemen soms niet helemaal passend. Hoe is dit bij andere organisaties geregeld?
  2. Geven jullie de voorkeur aan het overhandigen van een cadeautje op locatie of het laten thuisbezorgen?
    Ben heel benieuwd hoe dit bij andere organisaties gaat.’

Hieronder de reacties:

Miranda: De vrijwilligers die langer dan een jaar vrijwilligerswerk bij ons doen, krijgen een bos bloemen thuisgestuurd. minder dan een jaar sturen we ze meestal een kaartje. We proberen altijd persoonlijk contact te leggen om iedereen te bedanken. Een exitgesprek hebben we nog niet..

Ilse: Een vrijwilliger die minder dan een jaar actief is geweest krijgt een dank je wel kaart met een kleinigheidje voor €5,00. Dit geven we tijdens een koffiemoment.
Na 1 jaar hebben wij een attentie regeling.

Jantine: Een giftcard/bon van €25. Meestal gegeven bij het afscheidsmoment op locatie en anders opgestuurd via de post met bedankkaartje.

Gery: Aan een jongere geef ik vaak als ze minder dan 5 jaar vrijwilliger zijn geweest een bol.com kaart à €10. Oudere vaak een bos bloemen icm bedankt kaartje
Zijn ze langer of veel langer ” in dienst ” krijgen ze een gratificatie + bos bloemen
Thuis bezorgen???? zijn extra kosten aan verbonden, ik nodig ze meestal uit voor een “exit” gesprekje en drinken we samen nog wat, wordt vaak zeer gewaardeerd ( aandacht) en ze kunnen hun verhaal nog kwijt waarom stoppen……

Annet:

.

Huub: eerder is hier een enigszins vergelijkbare vraag over gesteld, wellicht kun je iets met de reacties van toen: wat geven jullie een vrijwilliger die stopt…

> Wil je de reacties lezen of misschien ook reageren op dit Facebook bericht? 
Ga naar het item in onze Facebookgroep Vrijwilligerscoördinatie.

> Ben je vrijwilligers coördinator en zoek je een betaalbare én praktisch ingestoken cursus?
Dan is onze Basis Cursus Vrijwillligerscoördinatie of de Verdiep Cursus Leidinggeven aan Vrijwilligers iets voor jou.

Met dit artikel wil Kenniscentrum Vrijwilligers | VrijwilligersAanZet praktische tips geven voor het organiseren van vrijwilligersinzet. Wil je onze gratis maandelijkse nieuwsbrief ontvangen? > Schrijf je hier in.

 

Deel dit stuk
  • Delen op Facebook
  • Delen op X
  • Delen op LinkedIn
  • Delen via e-mail
https://www.vrijwilligersaanzet.nl/wp-content/uploads/2023/08/Vraagje.png 444 787 Huub van Dommelen https://www.vrijwilligersaanzet.nl/wp-content/uploads/2017/04/logo-2-300x93.png Huub van Dommelen2024-08-23 11:08:432026-06-03 07:17:41Bij onze organisatie komt de wens naar voren voor een ander soort cadeautje als bedankje

Info over FENNA | Inloggen FENNA

Info over FENNA    |     Inloggen FENNAInfo over FENNA    |     Inloggen FENNA
Search Search

onze Nieuwsbrief | Facebook

onze Nieuwsbrief       |  Facebookonze Nieuwsbrief       |  Facebook

Berichten per categorie

  • Geen categorie (101)
  • Home (193)
  • Motiveren (35)
  • Opleiden (13)
  • Organiseren (66)
  • Registreren (18)
  • Wat we doen (2)
  • Werven (21)

Laatste berichten

  • Reacties op de vraag: ‘Wat organiseer jij voor jouw vrijwilligers? Ook een borrel?’10 juni 2026 - 09:10
  • Aanvragen scholing die wij krijgen voor het najaar9 juni 2026 - 06:30
  • Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo - aflevering 1
    Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo – aflevering 17 juni 2026 - 20:24
  • Poll over de inzet van jouw vrijwilligers:
    Uitslag poll: waar krijg jij energie van bij het begeleiden van vrijwilligers?2 juni 2026 - 19:07
  • Vrijwilligers en Arbo en RI&E25 mei 2026 - 07:04

Laatste nieuws

  • Reacties op de vraag: ‘Wat organiseer jij voor jouw vrijwilligers? Ook een borrel?’10 juni 2026 - 09:10
  • Aanvragen scholing die wij krijgen voor het najaar9 juni 2026 - 06:30
  • Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo - aflevering 1
    Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo – aflevering 17 juni 2026 - 20:24

Nieuwsbrief aanmelden

    Abonneer je op onze gratis 2-wekelijkse nieuwsbrief en ontvang tips en nieuws rond het coördineren van vrijwilligerswerk.

    Ja, ik ontvang graag jullie 2-wekelijkse nieuwsbrief!

    Contact

    040-7009 703
    info@vrijwilligersaanzet.nl

    Facebook: @vrijwilligersaanzet

    X / Twitter: @vrijwilligerAZ

    Instagram: Kenniscentrumvrijwilligers
    © Copyright - Vrijwilligers Aan Zet | Kenniscentrum Vrijwilligers
    • Link naar Facebook Link naar Facebook Link naar Facebook
    • Link naar X Link naar X Link naar X
    • Link naar Instagram Link naar Instagram Link naar Instagram
    Link naar: ‘In september staan we op de kunst- en cultuurmarkt met een kraam. Iemand een idee voor promotie?’ Link naar: ‘In september staan we op de kunst- en cultuurmarkt met een kraam. Iemand een idee voor promotie?’ ‘In september staan we op de kunst- en cultuurmarkt met een kraam. Iemand...Vrijwilligers werven tips Link naar: Wel vrijwilligerswerk willen doen, maar zonder contract? Wil je dit? Link naar: Wel vrijwilligerswerk willen doen, maar zonder contract? Wil je dit? Wel vrijwilligerswerk willen doen, maar zonder contract? Wil je dit?
    Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde
    Beheer cookie toestemming
    Wij gebruiken cookies om onze website optimaal te laten functioneren. Meer informatie hierover lees je in onze Privacy-verklaring en
    Functioneel Altijd actief
    De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
    Voorkeuren
    De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
    Statistieken
    De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
    Marketing
    De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
    • Beheer opties
    • Beheer diensten
    • Beheer {vendor_count} leveranciers
    • Lees meer over deze doeleinden
    Voorkeuren
    • {title}
    • {title}
    • {title}