Lerend netwerk vrijwilligerscoördinatoren informele zorg in 2025

Presentatie verslag Lerend Netwerk coördinatoren vrijwilligers 2025.

Het Lerend Netwerk voor coördinatoren vrijwilligers informele zorg uit het programma het Waardigheid en trots van Vilans heeft haar verslag over 2025 gepresenteerd. Het lerend netwerk is bedoeld als plek om ervaringen te delen, vragen te stellen en samen te reflecteren.

Uit het verslag van 2025*:

In 2025 werden 4 bijeenkomsten gehouden.

Samen bouwen aan 2025 (februari)
In deze bijeenkomst was de centrale vraag: waar gaan we in 2025 mee aan de slag? We leerden elkaar beter kennen, deelden leervragen en verkenden vraagstukken. Uit de brainstorm kwamen 3 hoofdthema’s naar voren om mee aan de slag te gaan: gelijkwaardig samenwerken op de werkvloer samenwerking met informele zorg interne scholing en trainingen voor mantelzorgers en naasten.

Team van de toekomst: samen werken aan gelijkwaardigheid (juni)
Deze bijeenkomst stond in het teken van gelijkwaardig samenwerken op de werkvloer en samenwerking met informele zorg. Met medewerking van Atlant en Carintreggeland verkenden we praktische hulpmiddelen om het gesprek met informele zorgverleners en cliënten goed vorm te geven. Deze tools versterken de onderlinge relatie en dragen bij aan een meer gelijkwaardige samenwerking, precies waar het Team van de toekomst voor staat.

Samen leren voor betere zorg: scholing en training centraal (september)
Het thema ‘Scholing en training voor informele zorg‘ stond in september centraal. Vitalis en Beweging 3.0 deelden hun ervaringen met het aanbieden van trainingen aan vrijwilligers en naasten. Door informele zorgverleners goed te ondersteunen en aan te sluiten bij wat zij willen én kunnen doen, ontstaat een gelijkwaardige samenwerking tussen formele en informele zorg.

Vrijwillige inzet in beweging (december)
In de laatste bijeenkomst stond de dynamiek van vrijwilligerswerk centraal. Vrijwillige inzet verandert: van vaste inzet naar meer flexibel, incidenteel en zelfs digitaal. Nieuwe vormen van betrokkenheid vragen om een andere aanpak. De inzichten waren duidelijk: maatwerk en het benutten van nieuwe mogelijkheden zijn essentieel om vrijwilligers betrokken te houden.

Wil je hieraan meedoen?

Ook in 2026 organiseert Het Lerend Netwerk voor coördinatoren vrijwilligers informele zorg weer soortgelijke bijeenkomsten.
Meer informatie en aanmelden: klik hier.

Ben je vrijwilligers coördinator en zoek je een betaalbare én praktisch ingestoken cursus?
Bekijk ons Cursusaanbod, misschien zit er ook iets voor jou bij!

Met dit artikel wil Kenniscentrum Vrijwilligers | VrijwilligersAanZet praktische tips geven voor het organiseren van vrijwilligersinzet. Wil je onze gratis nieuwsbrief ontvangen? >> Schrijf je hier in.

Bron: Waardigheidentrots.nl