• Link naar Facebook Link naar Facebook Link naar Facebook
  • Link naar X Link naar X Link naar X
  • Link naar Instagram Link naar Instagram Link naar Instagram
Bel: 040-7009 703 | E-mail: info@vrijwilligersaanzet.nl
  • Winkelwagen Winkelwagen
    0Winkelwagen
Vrijwilligers Aan Zet | kenniscentrum Vrijwilligers
  • Home
  • Fenna
    • Vrijwilligerstool Fenna
    • Voorwaarden
  • Cursussen
    • ✅ ALLE CURSUSSEN
    • Verdiep Cursus Leidinggeven aan Vrijwilligers
    • Basis Cursus Vrijwilligers Coördinatie
    • Training Begeleiden en motiveren van vrijwilligers
    • Training digitale nieuwsbrieven maken voor je vrijwilligers
    • Training Vrijwilligers meenemen in veranderingen
    • Training Succesvol vrijwilligers werven, ook met ChatGPT
    • Training vrijwilligersbeleid opzetten en toepassen
    • Training Feedback geven en lastige gesprekken voeren
    • Training Grenzen stellen & op aanspreken
    • Training Vrijwilligers leren omgaan met agressie en GO gedrag
  • Werven
    • Werven van vrijwilligers
    • 6 praktische tips om te werven
    • Ben je wel aantrekkelijk voor vrijwilligers?
    • Veelgestelde vragen
  • Organiseren
    • Organiseren van vrijwilligerswerk
    • Vrijwilligers.. en de medewerkers dan?
    • Wet en regelgeving werken met vrijwilligers
    • Checklist voor opzet van beleid
    • Coördineren doe je zo!
    • Manieren om geld te vinden voor vrijwillige inzet
    • Veelgestelde vragen
    • Coördineren van vrijwilligers doe je zo
  • Registreren
    • Vrijwilligers registreren
    • 5 Tips voor registreren
    • informatie over Fenna
    • Welke gegevens registreer je
    • Veelgestelde vragen
  • Motiveren
    • Vrijwilligers motiveren
    • 5 Manieren om te motiveren
    • 5 tips om beter te binden
    • Tevredenheidsonderzoek
    • 6 tips om feedback te geven
    • Motiverende Gespreksvoering
    • Veelgestelde vragen
  • Blog
  • Contact
    • Contact
    • Initiatiefnemer Huub van Dommelen
    • Copyright website
    • Privacy verklaring
    • Cookiebeleid (EU)
    • Disclaimer
  • Klik om het zoekinvoerveld te openen Klik om het zoekinvoerveld te openen Zoek
  • Menu Menu
Vrijwilligers kunnen in de knel komen door vrijwilligersvergoeding

Maximale vrijwilligersvergoeding 2026 is 2200 euro

6 januari 2026/in Geen categorie, Home, Organiseren

Maximale vrijwilligersvergoeding 2026 is 2.200 Euro per jaar*.

De maximale onbelaste vrijwilligersvergoeding in 2026 is 2.200 Euro per jaar. Dit is een stijging ten opzichte van 2025 met 100 Euro.

Een organisatie kan vrijwilligers een onbelaste vrijwilligersvergoeding geven. Over dit bedrag hoeft een organisatie geen belasting en premies te betalen. In 2024 en 2025 kon een organisatie een maximale vergoeding geven van € 2.100,=. Dit bedrag is met ingang van 1 januari 2026 dus verhoogd tot een maximum bedrag van € 2.200,= .

Dit is een vergoeding van maximaal € 5,75 per uur, tot een maximum van € 220,= per maand en dus tot een maximum van € 2.200 per jaar. Zowel je vergoeding per uur, per maand als per jaar mag niet hoger zijn dan de genoemde bedragen.

Betaal je de vrijwilliger een hogere vergoeding, dan is deze alleen onbelast als je de vergoeding geeft om de kosten te vergoeden die de vrijwilliger gemaakt heeft voor het uitvoeren van het vrijwilligerswerk.

Maximale vrijwilligersvergoeding 2026 – Voorwaarden.

Om gebruik te kunnen maken van de regels die de fiscus stelt voor een onbelaste vrijwilligersvergoeding moet je aan een aantal voorwaarden voldoen:

  • Je organisatie valt niet onder de vennootschapsbelasting of je organisatie is daarvan vrijgesteld.
  • Je organisatie is een sportvereniging of sportstichting, of een algemeen nut beogende instelling (ANBI status), en de vrijwilliger is niet bij je organisatie in dienst.
  • De vrijwilliger voert de werkzaamheden niet uit voor zijn of haar beroep.
  • De vergoeding die de vrijwilliger voor het werk krijgt is een vergoeding die niet in verhouding staat tot de omvang en de tijd die het gedane werk in beslag neemt.

Lees ook:

Geven jullie vrijwilligers een financiële vergoeding? Zo ja, wat?
> Meer dan 10 reacties uit de praktijk
.

Vergoeding voor onkosten

Krijgt de vrijwilliger een vergoeding voor gemaakte onkosten? Dan hoeft de vrijwilliger daarover geen belasting te betalen als de vergoeding die de vrijwilliger krijgt even hoog is als de gemaakte kosten.

Vergoeding voor de vrijwilliger inzet én voor de onkosten

Krijgt de vrijwilliger naast de vergoeding voor de inzet ook een vergoeding voor de gemaakte onkosten? Dan telt de Belastingdienst de onkostenvergoeding op bij de ontvangen vergoeding voor het vrijwilligerswerk. Is dit samen opgeteld meer dan € 220 per maand of € 2.200 per jaar? Dan houdt de organisatie waar de vrijwilliger vrijwilligerswerk doet meestal belasting in op de vrijwilligersvergoeding en betaalt dit aan de Belastingdienst. Heeft de organisatie geen belasting ingehouden? Dan heeft de Belastingdienst de vergoeding niet voor de vrijwilliger ingevuld in de aangifte inkomstenbelasting. De vrijwilliger moet de vergoeding dan zelf opgeven.

In onze Facebookgroep Vrijwilligerscoördinatie kun je discussiëren en vragen stellen over dit onderwerp.
Ga meteen naar de Facebookgroep Vrijwilligerscoördinatie en word lid of klik hier voor meer informatie.

> Ben je vrijwilligers coördinator en zoek je een betaalbare én praktisch ingestoken cursus?
Dan is onze Basis Cursus Vrijwillligerscoördinatie of de Verdiep Cursus Leidinggeven aan Vrijwilligers iets voor jou.

Met dit artikel wil Kenniscentrum Vrijwilligers | VrijwilligersAanZet praktische tips geven voor het organiseren van vrijwilligersinzet. Wil je onze nieuwsbrief ontvangen? > Schrijf je hier in.

* Bron: belastingdienst.nl

Maximale vrijwilligersvergoeding in 2026
Tags: maximale vrijwilligersvergoeding, maximale vrijwilligersvergoeding in 2026, vrijwilligersvergoeding, vrijwilligersvergoeding in 2026
Deel dit stuk
  • Delen op Facebook
  • Delen op X
  • Delen op LinkedIn
  • Delen via e-mail
https://www.vrijwilligersaanzet.nl/wp-content/uploads/2021/05/FREE_euro-money_via-Unsplash.jpg 418 629 Huub van Dommelen https://www.vrijwilligersaanzet.nl/wp-content/uploads/2017/04/logo-2-300x93.png Huub van Dommelen2026-01-06 12:00:332026-05-14 08:17:03Maximale vrijwilligersvergoeding 2026 is 2200 euro
Misschien ook iets voor u
Maximale vrijwilligersvergoeding blijft in 2025 hetzelfde als in 2024.

Info over FENNA | Inloggen FENNA

Info over FENNA    |     Inloggen FENNAInfo over FENNA    |     Inloggen FENNA
Search Search

onze Nieuwsbrief | Facebook

onze Nieuwsbrief       |  Facebookonze Nieuwsbrief       |  Facebook

Berichten per categorie

  • Geen categorie (101)
  • Home (192)
  • Motiveren (35)
  • Opleiden (13)
  • Organiseren (65)
  • Registreren (18)
  • Wat we doen (2)
  • Werven (21)

Laatste berichten

  • Reacties op de vraag: ‘Wat organiseer jij voor jouw vrijwilligers? Ook een borrel?’10 juni 2026 - 09:10
  • Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo - aflevering 1
    Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo – aflevering 17 juni 2026 - 20:24
  • Aanvragen voor scholing die wij ontvingen afgelopen maand27 mei 2026 - 06:30
  • Vrijwilligers en Arbo en RI&E25 mei 2026 - 07:04
  • Training Grenzen stellen & op aanspreken
    Cursussen in 2026 – cursussen Vrijwilligers coördinatie.23 mei 2026 - 23:30

Laatste nieuws

  • Reacties op de vraag: ‘Wat organiseer jij voor jouw vrijwilligers? Ook een borrel?’10 juni 2026 - 09:10
  • Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo - aflevering 1
    Podcast Vrijwilligerswerk organiseren doe je zo – aflevering 17 juni 2026 - 20:24
  • Aanvragen voor scholing die wij ontvingen afgelopen maand27 mei 2026 - 06:30

Nieuwsbrief aanmelden

    Abonneer je op onze gratis 2-wekelijkse nieuwsbrief en ontvang tips en nieuws rond het coördineren van vrijwilligerswerk.

    Ja, ik ontvang graag jullie 2-wekelijkse nieuwsbrief!

    Contact

    040-7009 703
    info@vrijwilligersaanzet.nl

    Facebook: @vrijwilligersaanzet

    X / Twitter: @vrijwilligerAZ

    Instagram: Kenniscentrumvrijwilligers
    © Copyright - Vrijwilligers Aan Zet | Kenniscentrum Vrijwilligers
    • Link naar Facebook Link naar Facebook Link naar Facebook
    • Link naar X Link naar X Link naar X
    • Link naar Instagram Link naar Instagram Link naar Instagram
    Link naar: Welke vergoeding geven jullie aan vrijwilligers die met de fiets of scootmobiel komen?’ Link naar: Welke vergoeding geven jullie aan vrijwilligers die met de fiets of scootmobiel komen?’ Welke vergoeding geven jullie aan vrijwilligers die met de fiets of scootmobiel... Link naar: Top 3 in-company trainingen vrijwilligers. Link naar: Top 3 in-company trainingen vrijwilligers. Top 3 in-company trainingen vrijwilligers.
    Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde
    Beheer cookie toestemming
    Wij gebruiken cookies om onze website optimaal te laten functioneren. Meer informatie hierover lees je in onze Privacy-verklaring en
    Functioneel Altijd actief
    De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
    Voorkeuren
    De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
    Statistieken
    De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
    Marketing
    De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
    • Beheer opties
    • Beheer diensten
    • Beheer {vendor_count} leveranciers
    • Lees meer over deze doeleinden
    Voorkeuren
    • {title}
    • {title}
    • {title}